Ủy ban nhân dân tỉnh phân cấp quản lý vị trí việc làm trong các cơ quan, đơn vị

Ngày 12/6/2026, Ủy ban nhân dân tỉnh Đắk Lắk ban hành Quyết định số 49/2026/QĐ-UBND về việc phân cấp quản lý vị trí việc làm trong các cơ quan chuyên môn, tổ chức hành chính khác và đơn vị sự nghiệp công lập thuộc phạm vi quản lý của Ủy ban nhân dân tỉnh.

Quyết định được ban hành nhằm tiếp tục đẩy mạnh phân cấp, phân quyền trong quản lý nhà nước; nâng cao tính chủ động, trách nhiệm của các cơ quan, đơn vị trong việc tổ chức bộ máy, sử dụng và quản lý đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức; đồng thời bảo đảm việc thực hiện thống nhất, công khai, minh bạch và đúng quy định của pháp luật về vị trí việc làm.

Theo Quyết định, phạm vi điều chỉnh bao gồm việc phân cấp quản lý vị trí việc làm đối với các cơ quan chuyên môn, tổ chức hành chính khác và các đơn vị sự nghiệp công lập thuộc phạm vi quản lý của Ủy ban nhân dân tỉnh Đắk Lắk.

- Các cơ quan chuyên môn, tổ chức hành chính khác thuộc Ủy ban nhân dân tỉnh;

- Các đơn vị sự nghiệp công lập thuộc tỉnh, thuộc sở, ngành, thuộc chi cục và thuộc Ủy ban nhân dân cấp xã theo quy định;

- Ủy ban nhân dân cấp xã;

- Các cơ quan, tổ chức, cá nhân có liên quan.

Về nội dung phân cấp, Quyết định xác định rõ trách nhiệm của từng cấp, từng cơ quan:

- Sở Nội vụ thực hiện phê duyệt, điều chỉnh vị trí việc làm và tỷ lệ công chức bố trí theo vị trí việc làm thuộc Hội đồng nhân dân và Ủy ban nhân dân cấp xã;

- Các sở, ngành quyết định phê duyệt, điều chỉnh vị trí việc làm và cơ cấu viên chức theo chức danh nghề nghiệp đối với các đơn vị sự nghiệp công lập trực thuộc;

- Các đơn vị sự nghiệp công lập thuộc Ủy ban nhân dân tỉnh được giao thẩm quyền phê duyệt, điều chỉnh vị trí việc làm đối với đơn vị trực thuộc theo phân cấp;

- Ủy ban nhân dân cấp xã quyết định phê duyệt, điều chỉnh vị trí việc làm và cơ cấu viên chức theo chức danh nghề nghiệp tại các đơn vị sự nghiệp công lập thuộc cấp mình quản lý.

Quyết định đồng thời quy định trách nhiệm tổ chức thực hiện đối với các cơ quan, đơn vị được phân cấp; yêu cầu bảo đảm thực hiện đúng chức năng, nhiệm vụ, đúng thẩm quyền, tăng cường công tác kiểm tra, giám sát và thực hiện chế độ báo cáo định kỳ theo quy định.

Quyết định có hiệu lực thi hành kể từ ngày 12/6/2026. Các cơ quan, đơn vị, địa phương và tổ chức, cá nhân có liên quan chịu trách nhiệm triển khai thực hiện.

Dương Linh